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最终拍板:“好吧,就让发展规划司的司章过去,兼任项目副组长,主持日常工作。另外,再从相关司局抽调精干力量,组成项目管理办公室。

    杨光同志也可以兼任联络处的处长,这下可以吗?”

    张凡心里乐开了花,一个实权司长坐镇,这配置足够豪华了。但他脸上还是装出一副勉强接受的样子:“司章……行吧,虽然还是有点……

    其实我是想让您……”

    看领导脸色不好了,就赶紧又说道:“不过既然是领导派的,我相信能力肯定没问题。那具体执行人,还是要我们这边的人,这位是茶素医院的曾女士,她对技术和我这边的思路最了解。”

    “可以,具体技术实施你们负责。”书籍点头,看了一眼曾女士,微笑着点了点头,曾女士立刻起身问好,声音都带着颤的。

    “不过,张院啊,我把丑话说在前头,人是给你配齐了,级别也给到位了。你这个总负责人,也不能真的就当甩手掌柜。大方向你得把握,关键节点你得出现,出了重大问题,第一责任人还是你!”

    “这个当然,请领导放心!”张凡拍着胸脯保证,“我一定全力以赴,配合好领导的工作,确保项目成功!”

    事情就这么定了下来。最终的组织架构是:项目总负责人张凡,挂个名,拥有技术路线决策权;副组长由亭里发展规划司司长担任,全面负责行政管理、协调和资源调配;执行负责人是曾女士,负责技术层面的具体实施;项目管理办公室的成员,清一色来自亭里相关司局,个个都是人精似的干将。

    这个安排,看似张凡被架空了行政权,但他求之不得。他用自己最不擅长、也最耗费精力的行政管理权,换来了一个强大的、能镇住场子的协调班子,以及自己对技术方向的绝对掌控。

    就这个配置,哪个高校敢嘀咕,别说高校了,就算是西湖也得给面子。

    至于亭里则名正言顺地深度介入并主导了这个国家级大项目,政绩和影响力都有了着落。

    消息传出,亭里直接就像是着了火一样,一群人四处流窜,谁都想去,这是明摆着去拿成绩的。

    只要成果一出来,回到亭里,最少升一级,尼玛谁不眼红!

    而南方诸侯和各大高校也是第一时间知道了消息,然后消停了不少。之前还有些小心思、想在某些环节争取更多利益或话语权的,一看亭里司长亲自坐镇,管理团队全是亭里的精锐,立刻明白了,这尼玛谁还敢闹。

    一时间沟通协

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